PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMUNIKASI, DAN BEBAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI EAGLE RESTAURANT PERMATA SENTUL GOLF / DESWITA MAHENDRA DARMAWAN / 19210079 / PEMBIMBING : YUSTIANA WARDHANI

DARMAWAN, DESWITA MAHENDRA (2025) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMUNIKASI, DAN BEBAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI EAGLE RESTAURANT PERMATA SENTUL GOLF / DESWITA MAHENDRA DARMAWAN / 19210079 / PEMBIMBING : YUSTIANA WARDHANI. FEKBIS UNIVERSITAS BINANIAGA INDONESIA, BOGOR.

[thumbnail of Pengesahan] Text (Pengesahan)
CamScanner 08-06-2026 17.03.pdf - Published Version
Download (590kB)
[thumbnail of Cover] Text (Cover)
Covveeerrr.pdf - Published Version
Download (809kB)
[thumbnail of Bab I Pendahuluan] Text (Bab I Pendahuluan)
Bab I Pendahuluan.pdf - Published Version
Download (181kB)
[thumbnail of Bab II Tinjauan Pustaka] Text (Bab II Tinjauan Pustaka)
Bab II Tinjauan Pustaka.pdf - Published Version
Download (340kB)
[thumbnail of Bab III Metode Penelitian] Text (Bab III Metode Penelitian)
Bab III Metode Penelitian.pdf - Published Version
Download (365kB)
[thumbnail of Bab IV Hasil Dan Pembahasan] Text (Bab IV Hasil Dan Pembahasan)
Bab IV Hasil Dan Pembahasan.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only
Download (535kB) | Request a copy
[thumbnail of Bab V Kesimpulan Dan Saran] Text (Bab V Kesimpulan Dan Saran)
Bab V Kesimpulan Dan Saran.pdf - Published Version
Download (158kB)
[thumbnail of Daftar Pustaka] Text (Daftar Pustaka)
Dafuuusss.pdf - Published Version
Download (1MB)
[thumbnail of Jurnal Skripsi SDM] Text (Jurnal Skripsi SDM)
jurnal deswita.pdf - Published Version
Download (403kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh lingkungan kerja, komunikasi, dan beban kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada Eagle Restaurant Permata Sentul Golf.
Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik pengumpulan data melalui kuesioner kepada 65 karyawan menggunakan metode sampling jenuh. Analisis data
dilakukan menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja, komunikasi, dan beban kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan. Nilai koefisien korelasi sebesar 0,862 menunjukkan hubungan yang sangat kuat, sedangkan koefisien determinasi sebesar 74,3% menunjukkan bahwa kepuasan kerja karyawan dipengaruhi oleh ketiga variabel tersebut, sementara 25,7% dipengaruhi oleh faktor lain di luar penelitian. Temuan ini menunjukkan bahwa peningkatan kualitas lingkungan kerja, komunikasi yang efektif, serta pengelolaan beban kerja yang baik dapat meningkatkan kepuasan kerja karyawan.

Item Type: Other
Uncontrolled Keywords: Lingkungan Kerja, Komunikasi, Beban Kerja, Dan Kepuasan Kerja
Subjects: H Social Sciences > HF Commerce
Depositing User: badru badru badrudin
Date Deposited: 09 Jun 2026 07:11
Last Modified: 09 Jun 2026 07:13
URI: http://fekbis.repository.unbin.ac.id/id/eprint/692

Actions (login required)

View Item
View Item