SALSABILL, SAUSAN QUTHRUNNADAA (2025) PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN FLEKSIBILITAS KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DRIVER GOJEK DI KOTA BOGOR / SAUSAN QUTHRUNNADAA SALSABILL / 19200048 / PEMBIMBING : SYARIEF GERALD PRASETYA. FEKBIS UNIVERSITAS BINANIAGA INDONESIA, BOGOR.
Skripsi - Sausan Quthrunnada Salsabill.pdf - Published Version
Download (7MB)
Coveerrr.pdf - Published Version
Download (308kB)
BAB 1.pdf - Published Version
Download (263kB)
BAB 2.pdf - Published Version
Download (327kB)
BAB 3.pdf - Published Version
Download (413kB)
BAB 4.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only
Download (722kB) | Request a copy
BAB 5.pdf - Published Version
Download (154kB)
Dafpus - Lampiran.pdf - Published Version
Download (1MB)
Jurnal_Sausan Quthrunnadaa Salsabill.pdf - Published Version
Download (450kB)
Abstract
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui bagaimana pengaruh dari Kompensasi Finansial dan Fleksibilitas Kerja terhadap Kepuasan Kerja Driver Gojek di Kota Bogor. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan deskriptif dan asosiatif. Data diperoleh melalui penyebaran kuesioner kepada 100 driver Gojek di Kota Bogor yang dipilih dengan teknik purposive sampling. Teknik analisis data menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan program SPSS. Hasil penelitian menunjukkan
bahwa kompensasi finansial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja driver Gojek. Fleksibilitas kerja juga terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. Secara simultan, kompensasi finansial dan fleksibilitas kerja berpengaruh
positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja driver
| Item Type: | Other |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Kompensasi Finansial, Fleksibilitas Kerja |
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
| Depositing User: | badru badru badrudin |
| Date Deposited: | 06 Nov 2025 04:17 |
| Last Modified: | 06 Nov 2025 04:21 |
| URI: | http://fekbis.repository.unbin.ac.id/id/eprint/549 |
