PENGARUH WORK FROM HOME DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KANTOR PTPN VIII KEBUN CIKASUNGKA / PUTRI AYU LESTARI / S1 - 0219089 / PEMBIMBING : YUSTIANA WARDHANI

LESTARI, PUTRI AYU (2023) PENGARUH WORK FROM HOME DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KANTOR PTPN VIII KEBUN CIKASUNGKA / PUTRI AYU LESTARI / S1 - 0219089 / PEMBIMBING : YUSTIANA WARDHANI. UNIVERSITAS BINANIAGA INDONESIA, BOGOR.

[thumbnail of Cover] Text (Cover)
Coveer.pdf - Published Version
Download (313kB)
[thumbnail of Bab I Pendahuluan] Text (Bab I Pendahuluan)
BAB I Skripsi Putri Ayu Lestari S1-0219089 _.pdf - Published Version
Download (259kB)
[thumbnail of Bab II Tinjauan Pustaka] Text (Bab II Tinjauan Pustaka)
BAB II Skripsi Putri Ayu Lestari S1-0219089 _.pdf - Published Version
Download (284kB)
[thumbnail of Bab III Metode Penelitian] Text (Bab III Metode Penelitian)
BAB III Skripsi Putri Ayu Lestari S1-0219089 _.pdf - Published Version
Download (366kB)
[thumbnail of Bab IV Hasil Dan Pembahasan] Text (Bab IV Hasil Dan Pembahasan)
BAB IV Skripsi Putri Ayu Lestari S1-0219089 _.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only
Download (742kB) | Request a copy
[thumbnail of Bab V Kesimpulan Dan Saran] Text (Bab V Kesimpulan Dan Saran)
BAB V Skripsi Putri Ayu Lestari S1-0219089_.pdf - Published Version
Download (138kB)
[thumbnail of Daftar Pustaka] Text (Daftar Pustaka)
Dafuus.pdf - Published Version
Download (900kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk (1) menganalisis pengaruh bekerja dari rumah (Work From Home) terhadap kinerja karyawan, (2) menganalisis pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini menggunakan metode kuantiatif, proses pengumpulan data menggunakan kuisionerdan observasi, dan model jawaban menggunakan teknik Sekala Likert. Responden dalam penelitian ini adalah karyawan kantor PTPN VIII Kebun Cikasungka. Teknik pengambilan sampel
dalam penelitian ini menggunakan non probability sampling yaitu menggunakan sampel jenuh dengan jumlah sampel 62 responden. Teknik analisis data menggunakan metode uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis deskriptif statistik, analisis korelasi, uji regresi linear berganda, uji hipotesis dan uji koefisien determinasi. Pengolahan data menggunakan bantuan SPSS 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa bekerja dari rumah (work from home) tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan

Item Type: Other
Uncontrolled Keywords: (Work From Home), Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Depositing User: badru badru badrudin
Date Deposited: 07 Sep 2024 05:55
Last Modified: 07 Sep 2024 05:57
URI: http://fekbis.repository.unbin.ac.id/id/eprint/417

Actions (login required)

View Item
View Item